Logo pracodawcy Eduexpert Sp. z o.o.

Redaktor

w Eduexpert Sp. z o.o. kategoria Edukacja i szkolenia
Toruń
Umowa o pracęPełen etatDoświadczenie: 1 - 3 latRekrutacja zdalnaPraca zdalna / hybrydowa

OBOWIĄZKI:
• redakcja i korekta treści multimedialnych materiałów edukacyjnych;
• tworzenie tekstów informacyjnych i edukacyjnych;
• dokonywanie edycji tekstów i zasobów multimedialnych na platformie internetowej;
• współpraca z autorami i innymi współpracownikami (graficy, montażyści, animatorzy, lektorzy);
• przygotowywanie wytycznych do realizacji materiałów;
• raportowanie i dokumentowanie stanu prac.

WYMAGANIA:
- wykształcenie wyższe (minimum licencjat) preferowane humanistyczne;
- biegłą umiejętność obsługi programu MS Word (redakcja i edycja tekstu) i w stopniu
podstawowym programów: Power Point, Adobe Reader, InDesign, QuarkXPress lub innych programów do edycji tekstów;
- bardzo dobrą znajomość zasad ortografii, interpunkcji, gramatyki i stylistyki języka polskiego;
- umiejętność korzystania ze słowników poprawnościowych, poradników językowych, Poradni Językowej PWN;
- umiejętność edycji tekstu – redagowania tekstów pod względem językowym;
- podstawowe wiadomości z zakresu technicznego opracowania tekstu;
- podstawowa znajomość Ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych oraz licencji Creative Commons; przynajmniej pobieżna znajomość Ustawy Prawo oświatowe;
- doświadczenie w pracach redakcyjnych materiałów edukacyjnych;
- podstawowa wiedza z zakresu dostępności cyfrowej, w tym WCAG.


Plik: brak (dozwolone formaty .pdf, .doc, docx, jpg, jpeg, png) Załącz plik CV

to ogłoszenie wymaga załączenia CV

Informujemy, że administratorem danych jest Eduexpert Sp. z o.o. z główną siedzibą mieszczącą się pod adresem Toruń, Kociewska 22a, 87-100, kujawsko-pomorskie (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego oraz do czasu wygaśnięcia ewentualnych roszczeń związanych z prowadzeniem rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Administrator nie przetwarza szczególnych kategorii danych osobowych, jeżeli nie jest to niezbędne do oceny zdolności pracownika do pracy. Odbiorcą danych jest MIERZEJ.PRO Kamil Mierzejewski z siedzibą w Warszawie, podmiot prowadzący serwis DostepnaPraca.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją
Udostępnij ogłoszenie
Link został skopiowany do schowka!