Logo pracodawcy ManpowerGroup Sp. z o.o.

Pracownik wsparcia działu techn. dokumentacji (też orzeczeniem) - Łódź Nowe

w ManpowerGroup Sp. z o.o. kategoria Obsługa Klienta / Call center
Łódź
Umowa o pracęPełen etatDoświadczenie: Niewymagane
Oferta wygasa za 30 dni

Zadania:

Osoba na stanowisku Pracownik wsparcia działu technicznego i dokumentacji będzie odpowiedzialna za:
 

  • Zajmowanie się testowaniem produktów oraz ich odporności na czynniki zewnętrzne i przechowywanie w oparciu o firmowe instrukcje
  • Odpowiedzialność za prowadzenie i wypełnianie dokumentacji związanej z przygotowaniem raportów i analiz oraz specyfikacji produktów


Miejsca pracy przystosowane dla osób z niektórymi typami niepełnosprawności




Wymagania:
 

  • Wykształcenie średnie (mile widziane osoby po szkołach technicznych)
  • Dobra znajomość obsługi komputera w zakresie MS Office
  • Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym – B1/B2
  • Zaangażowanie, chęć do pracy, obowiązkowość
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole


Oferta:
 

  • Atrakcyjne wynagrodzenie zależne od kwalifikacji i umiejętności
  • Możliwość rozwoju zawodowego i kompetencji
  • Praca w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • Przyjazna atmosfera pracy
  • Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego PZU, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji



Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o wysłanie cv na adres email: natak@manpower.pl z dopiskiem „Pracownik wsparcia działu technicznego i dokumentacji w Łodzi” wraz z informacją czy dana osoba korzysta z uprawnień wynikających z przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób z niepełnosprawnościami.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.



Plik: brak (dozwolone formaty .pdf, .doc, docx, jpg, jpeg, png) Załącz plik CV

to ogłoszenie wymaga załączenia CV

Informujemy, że administratorem danych jest ManpowerGroup Sp. z o.o. z główną siedzibą mieszczącą się pod adresem Warszawa, Prosta 68, 00-838, mazowieckie (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego oraz do czasu wygaśnięcia ewentualnych roszczeń związanych z prowadzeniem rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Administrator nie przetwarza szczególnych kategorii danych osobowych, jeżeli nie jest to niezbędne do oceny zdolności pracownika do pracy. Odbiorcą danych jest MIERZEJ.PRO Kamil Mierzejewski z siedzibą w Warszawie, podmiot prowadzący serwis DostepnaPraca.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją