Logo pracodawcy ManpowerGroup Sp. z o.o.

Młodszy monter/Młodsza monterka, Ostaszewo - gmina Łysomice Nowe

w ManpowerGroup Sp. z o.o. kategoria Prace fizyczne i produkcja
Ostaszewo
Umowa o pracęPełen etatDoświadczenie: do 1 roku

Manpower (Agencja zatrudnienia - numer certyfikatu 412) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji.

 Obecnie dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Młodszy monter/Młodsza monterka



Lokalizacja: Ostaszewo



Miejsca pracy przystosowane dla osób z niektórymi typami niepełnosprawności

 

Obowiązki:

 

  • *Montaż urządzeń elektronicznych, w szczególności liczników energii.
    *Składanie i łączenie elementów aparatury pomiarowej oraz urządzeń elektrycznych zgodnie z instrukcjami produkcyjnymi.
    *Obsługa narzędzi i urządzeń niezbędnych do wykonywania pracy, m.in. wkrętarek oraz przyrządów montażowych.
    *Kontrola jakości montowanych i wyprodukowanych produktów pod kątem zgodności z wymaganiami oraz standardami jakości.
    *Sprawdzanie poprawności działania zmontowanych urządzeń.
    *Dbanie o porządek i bezpieczeństwo na stanowisku pracy.
    *Współpracę z zespołem produkcyjnym w celu zapewnienia terminowej realizacji zadań.

 

Wymagania:

 

  • *Dyspozycyjność do pracy 3-zmianowej, praca od poniedziałku do piątku (6.00-14.00; 14.00:22.00)- WOLNE WEEKENDY
    *Sprawność manualno-ruchowa
    *Zaangażowanie i chęć do pracy
    *Wymagane doświadczenie w obsłudze maszyn automatycznych oraz pras

 

Oferta:

 

  • *Miesięczna podstawa wynagrodzenia + premia kwartalna
    *Przewozy pracownicze
    *Wdrożenie pracownika do pracy
    *Wolne weekendy, praca bez nocek
    *Przyjazna atmosfera pracy
    *Bogaty pakiet benefitów ManpowerGroup: dostęp do karty MultiSport, prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenia grupowego, platformy MyBenefit oraz programu rabatowego ManpowerGroup Premium ze zniżkami na produkty i usługi wielu firm, sklepów, obiektów sportowych, teatrów i restauracji



Zainteresowane osoby prosimy o kontakt telefoniczny:

 

 606 829 141, 734 108 163


Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.

Oferta dotyczy pracy tymczasowej.

Ten opis jest napisany prostym językiem, aby ułatwić zrozumienie. Tekst został automatycznie wygenerowany przez AI na podstawie ogłoszenia i może zawierać błędy lub uproszczenia - serwis nie gwarantuje jego poprawności. Wiążąca jest treść oryginalnego ogłoszenia oraz informacje przekazane przez pracodawcę.

Szukamy osoby na stanowisko młodszego montera w Ostaszewie. Będziesz montować urządzenia elektroniczne, takie jak liczniki energii. Praca polega na składaniu i łączeniu części, obsłudze narzędzi oraz sprawdzaniu jakości produktów. Pracujesz w zespole i dbasz o porządek oraz bezpieczeństwo.

Pracujesz na trzy zmiany od poniedziałku do piątku, bez pracy w weekendy i nocą. Musisz być sprawny manualnie i mieć doświadczenie w obsłudze maszyn automatycznych. Ważne jest, byś był zaangażowany i chętny do pracy.

Oferujemy stałą pensję i premie, transport do pracy oraz szkolenie. Pracujesz w miłej atmosferze i masz dostęp do wielu benefitów, takich jak karta MultiSport, prywatna opieka medyczna i zniżki na różne usługi. To praca tymczasowa.


Plik: brak (dozwolone formaty .pdf, .doc, docx, jpg, jpeg, png) Załącz plik CV

to ogłoszenie wymaga załączenia CV

Informujemy, że administratorem danych jest ManpowerGroup Sp. z o.o. z główną siedzibą mieszczącą się pod adresem Warszawa, Prosta 68, 00-838, mazowieckie (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego oraz do czasu wygaśnięcia ewentualnych roszczeń związanych z prowadzeniem rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Administrator nie przetwarza szczególnych kategorii danych osobowych, jeżeli nie jest to niezbędne do oceny zdolności pracownika do pracy. Odbiorcą danych jest MIERZEJ.PRO Kamil Mierzejewski z siedzibą w Warszawie, podmiot prowadzący serwis DostepnaPraca.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją